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Carta de despido por causas objetivas

Editorial
Derecho.com
Formato
Word

Precio:
10,00 eur € (IVA Incluido)

Resumen por Derecho.com

Nº Páginas 1 + 6 de explicaciones y comentarios
Editorial Derecho.com
Autor Derecho.com
Formato Word
Idioma Castellano
Año 2004
ISBN 84-96590-98-4

Formulario mediante el cual la empresa comunica al trabajador su despido por causas objetivas. El despido objetivo es aquel que se produce cuando concurre alguna de las causas objetivas expresamente previstas en el artículo 52 del Estatuto de los Trabajadores. El presente modelo de carta de despido por causas objetivas está preparado para ser cumplimentado con los datos de la empresa y del trabajador y ser utilizado directamente.

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Índice

    A) Explicaciones y comentarios

    1. Definición de despido objetivo.

    2. Causas.

    a) Ineptitud del trabajador.
    b) Falta de adaptación del trabajador a las modificaciones técnicas.
    c) Necesidad de amortizar puestos de trabajo.
    d) Absentismo laboral.

    3. Forma de comunicar y llevar a cabo el despido.

    4. Efectos.

    a) Despido declarado procedente.
    b) Despido declarado improcedente.
    c) Despido declarado nulo.

    B) Modelo de carta de despido objetivo

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